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Leistungen für Unternehmen

Software Quality Experts unterstützt Sie, schnell die passenden Mitarbeiter zu finden, vermittelt Ihnen passende Kandidaten, ermöglicht Ihnen im Rahmen der Zeitarbeit, kostengünstig und einfach Engpässe abzudecken und im Rahmen von Integrationsüberlassung fachlich und persönlich geeignete Kandidaten ohne Zusatzkosten in eine eigene Anstellung zu übernehmen. 


Leistungen

Bewerber Auswahl und Prüfung

  • Persönliches Fachgespräch durch einen fachlich kompetenten Mitarbeiter von Software Quality Experts

Mitarbeiter von Software Quality Experts

  • Vorselektion fachlich, persönlich und finanziell
  • Organisation von Terminen für Gespräche mit Ihnen

Durchführung des kompletten HR-Prozesses

  • Recruiting & Erstausbildung (sofern notwendig)
  • Gehalt, Steuern und Versicherung
  • Anstellung & Exit

Bereitstellen passender Kandidaten für bestimmten Zeitraum

  • mit Rückstell-Option
  • mit Übernahme-Option

Coaching bei der Personalrekrutierung und Aufbau einer passenden Bewerber-Pipeline


Nutzen

Auswahl von passenden Mitarbeitern durch Themenfokus

  • Exzellente Kenntnis fachlicher Themenbereiche ⇒ fachlich fundierte und punktgenaue Auswahl von Kandidaten
  • Wir kennen die Anforderungen an einen Job in Ihrem Themenumfeld
  • Höhere Flexibilität und Zeitersparnis
  • Großes branchenspezifisches Netzwerk ⇒ innerhalb von kurzer Zeit finden wir die passenden Mitarbeiter für Ihren Bedarf
  • Unkomplizierte Spitzenabdeckung bei großen Aufträgen oder temporären Auslastungsengpässen
  • Wir übernehmen die Personalthemen zu Beginn, während des Arbeitsverhältnisses und bei Beendigung
  • Organisation einer Vertretung bei Krankenstand, Urlaub oder Karenz einer Ihrer Mitarbeiter
  • Beendigung der Beschäftigung ist unkompliziert möglich

Übernahme des Ausfallrisikos der überlassenen Mitarbeiter

  • Sie bezahlen nur die tatsächlich geleisteten Arbeitsstunden
  • Bei Ausfall wegen Krankheit, Unfall o.ä. tragen wir die Kosten bzw. das Ausfallrisiko und organisieren auf Wunsch auch schnellstmöglich eine Vertretung

Qualität im Recruitingprozess und der Mitarbeiterauswahl

  • Hohe Qualitätsstandards durch Expertise im Recruiting, Interviewführung, Analyse von Lebensläufen, Auswahl von Mitarbeitern und durch großen Mitarbeiterpool
  • Fachliche Assessments inklusive bewerberspezifischer Stärkeanalyse auf Wunsch
  • Bei Bedarf auch Persönlichkeitstests und andere unterstützende Instrumente zur Auswahl passender Mitarbeiter

Optimale und transparente Preisgestaltung

  • Reduzierung der HR-Kosten
  • Günstige Stundensätze durch geringen Overhead

Spezialisierung der Kandidaten

Wir suchen und stellen primär folgende Kandidaten bereit:

  • Manuelle Tester
  • Domainspezifische Test-Experten
  • Test-Automatisierer
  • Software Entwickler für die Testautomatisierung
  • QA-Expert
  • Testmanager
  • Reviewer
  • Qualitätsmanager
  • Requirements-Engineer
  • Agile-Master, Scrum-Master
  • projektbegleitende Qualitätsmanager
  • etc.

Kontakt

Wollen Sie eine Position besetzen, die hier nicht angeführt ist? Haben Sie Fragen an uns?

Kontaktieren Sie uns!

Wir haben ein umfangreiches Kandidaten-Netzwerk und können Ihnen oft kurzfristig mit passenden Kandidaten aushelfen.